与居民医保和灵活就业医保不同的是，职工医保是强制用人单位为在职员工缴纳的，属于劳动者的特有保障。不过由于职工医保由单位代办参保手续以及缴费，所以很多人并不知道具体的职工医保缴费比例是多少？职工医保缴费高低有区别吗？一起来看看吧！
一、职工医保缴费比例是多少
职工医保缴费由个人和单位共同承担，其中个人缴费比例在2%左右，单位的缴费比例则在8%左右。
虽然职工医保是我国基本的社会保障制度，但是不同地区的经济发展水平不同，所以在医保缴费标准上也会有一定的差别，具体缴费比例是多少，要以参保地实际的规定为准。
大家可以直接通过单位有关部门的负责人了解职工医保的缴费比例，也可以直接电话咨询参保地社保服务中心进行了解。
二、职工医保缴费高低有区别吗
有区别。
职工医保参保涉及到了两个账户，分别是统筹账户以及个人账户。
统筹账户的资金是用于参保人门诊、住院医疗费用报销的，职工医保缴费高低并不会影响医保报销比例，也就是说不论缴费高低，其报销比例都是没有区别的。
不过，个人账户的医保账户余额与职工医保缴费比例的高低有直接的关系，一般来说，缴费水平越高，每个月划到个人医保账户的资金也会更多一些，这也就意味着参保人员会有更多的个人账户余额可以使用。
三、职工医保缴费可以自己交吗
不可以。
职工医保属于职工社保保障中的一种，是强制用人单位为在职员工进行缴纳的。职工医保由单位以及个人共同缴费，若是没有固定的工作单位，那么个人是无法直接参加职工医保获得相关保障的。
非职工人群想要获得医疗保险保障，往往只能选择参保城乡居民医保或者是灵活就业医疗保险，而且需要在户籍地参保。虽说城乡居民医保和灵活就业医保待遇不如职工医保，但是有保障比没有保障还是要好很多的。
以上便是关于职工医保缴费比例是多少及相关事项的说明，上述内容仅供参考。各地的职工医保缴费标准都不不一样，具体缴费比例是多少，需要以参保地实际规定为准。
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