我们在参加工作的期间缴纳了社保，但是因为各种各样的原因导致失去了原本的工作，从而导致社保中断，很多人对于社保中断能不能补缴并不是很清楚，所以今天我们就来介绍一下跳槽社保断了4个月还能补吗，怎么补缴的相关问题。
一、跳槽社保断了4个月还能补吗
能。
我们的社保断缴之后是可以进行补缴的，一般社保断缴补缴的最长年限为6个月，由于各地政策以及经济发展水平不一样，各地社保最长的补缴年限也是不一样的，有些地方最长可以补缴两年，有些地方最长只能补缴6个月。具体的与当地的社保政策为标准。
如果我们的社保断缴，不知道能补缴多长的时间，我们可以拨打当地的社保局电话上去咨询一下社保的最长补缴年限。
二、社保补缴有影响吗
没有。
我们进行社保补缴，对于社保是没有影响的，因为无论是养老保险还是医疗保险，它都是计算的累计缴纳年限，只要我们在缴纳了相应的费用都是计算在累计缴纳年限里面的。
只是说社保断缴对医保会有一定的影响，保断缴的次月起，我们的医疗保险就暂停使用了，只有在补缴之后或重新缴纳医疗保险之后，我们的医疗保险才能继续使用。因此我们的社保断缴补缴的话对我们的个人来说是没有太大的影响的。
三、社保怎么补缴
1、如果我们的参保人有固定的工作单位，可以让自己的单位去帮忙进行社保的补缴，用人单位直接去找到社保经办机构提出社保补缴的申请，然后社保机构会核算相应的补缴金额，企业进行缴纳费用即可，这笔费用由个人自己来承担就可以了。
2、如果我们的补缴申请人是没有固定的用人单位的，我们也可以自己去社保机构提交社保补缴的申请并办理补交手续，并且补缴的费用也是需要我们自己去承担的。
以上就是关于跳槽社保断了4个月还能补吗，怎么补缴的相关介绍。社保断了4个月是还能进行补缴的。一般来说，只要不超过两年有社保都是可以进行补缴的，具体的需要根据当地的政策来确定。
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