近年来，社会保险制度在我国的发展日益完善，其中最为重要的就是"五险"。然而很多人对该保险的相关情况不太了解。那么，"五险"究竟是指哪五险呢？五险缴费比例是多少？五险需要交多少年？本文将为您详细介绍。
一、五险指的是哪五险
五险，是指中国社会保险制度中的五项基本保险，也是我国劳动者的基本权益之一。
这五项基本保险分别是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。这些保险的设立旨在保障劳动者的基本生活需求和应对突发情况的能力，为劳动者提供全方位的保障。
二、五险缴费比例是多少
根据国家规定，五险的缴费比例是根据劳动者的工资基数来确定的。
具体来说，养老保险的缴费比例是由单位和个人各缴费8%，医疗保险的缴费比例是由单位和个人各缴费2%，失业保险的缴费比例是由单位和个人各缴费0.5%，
工伤保险的缴费比例由单位全额缴费，生育保险的缴费比例由单位全额缴费。这些缴费比例的确定是根据国家的政策和经济情况来调整的，旨在保证保险基金的可持续发展。
三、五险需要交多少年
15年以上，
根据国家规定，劳动者需要连续缴纳五险满15年，才能享受养老保险待遇。
对于女性劳动者，还需要满足特定的生育条件，才能享受生育保险待遇。此外，对于工伤保险和失业保险，劳动者只要在工作期间发生了工伤或失业，就可以享受相应的保险待遇，没有时间限制。
总之，五险是我国社会保险制度中的五项基本保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。劳动者需要根据自己的工资基数缴纳相应的保险费用，以享受相应的保险待遇。五险的设立旨在保障劳动者的基本生活需求和应对突发情况的能力，为劳动者提供全方位的保障。
推荐阅读：
