上海五险一金缴纳比例2022?每月大概多少?

现在差不多大家对于五险一金都有过一定的了解了,但是要欧式说起来如何用很多人可能就不太清楚了,毕竟大多数人都只是在口头上有过一定的了解,但是现实中却不怎么清楚,没有真正的实操过,所以了解不多,今天小编就向大家介绍一下关于上海五险一金缴纳比例2022?每月大概多少?

一、2022上海五险一金缴纳比例

上海市五险一金缴费标准,养老保险:单位,22%,个人,8%。医疗保险:单位,12%,个人,2%。失业保险:单位,1.7%,个人,1%。工伤保险:单位,0.5%,个人,不用缴费。生育保险:单位,0.8%,个人,不用缴费。住房公积金:单位,7%,个人,7%。

需要注意的是住房公积金具体比例由各公司根据实际情况确定,员工本人和公司存缴比例为1%至8%。五险一金缴纳比例和缴存基数不是统一的,每个地方都有不同的标准,每年也会有相应的变化。

上海五险一金缴纳比例

二、上海五险一金缴纳比例每月大概多少

上海医疗保险和生育保险合并后,各五险一金缴纳标准如下:养老保险公司缴纳16%,个人8%;医疗保险和生育保险公司缴纳10%,个人2%;失业保险公司0.5%,个人0.5%;工伤保险公司0.16-1.52%;公积金缴费比例为单位和个人5%-7%,补充住房公积金缴费比例为1%-5%。

本人和单位住房公积金缴存比例各5%至7%,补充住房公积金缴存比例为各1%至5%。住房公积金按职工本人和单位各7%的缴存比例所对应的月缴存额上限为3922元,月缴存额下限为348元。补充住房公积金按职工本人和单位各5%的缴存比例所对应的月缴存额上限为2802元,月缴存额下限为248元。(数据仅供参考)

一、上海五险一金缴纳如何计算

月缴费额=月缴基数×缴费系数 ( 注:月缴费额为当月缴纳保险金额,月缴基数为缴纳人税前工资,缴费系数根据每年国家规定不同地区不同人群相应缴费系数。)

费用的计算方法是:

养老保险=工资×6%(个人缴纳比例)+工资×25.5%(单位缴纳比例);

医疗保险=工资×1%(个人缴纳比例)+工资×5.5%(单位缴纳比例);

失业保险=工资×1%(个人缴纳比例)+工资×1%(单位缴纳比例);

工伤保险:个人无,单位需要交纳=工资×1%;

生育保险:个人无,单位需要交纳=工资×1%;

另外,按照国家《住房公积金管理条例》规定:国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工都应缴职工住房公积金。其计算方法为:住房公积金=工资×7%(个人缴纳比例)+工资×7%(单位缴纳比例)。

以上便是关于上海五险一金缴纳比例的介绍了,如果大家还有相关的疑惑的话可以登录马蜂保网站进行咨询了解哦。

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