对社保有所了解的人应该都知道，现在在外面有正规工作的人，单位都会为其缴纳社保，而不同的人缴纳社保的基数不同，需要缴纳的保费也会不同。因此很多人就想知道工资3000单位给交多少社保？下面小编就来给大家简单介绍一下，有需要的朋友可以一起来看看。
一、工资3000单位给交多少社保
大概在1000元左右。
社保里面总共包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五种，其中养老保险、医疗保险、失业保险的费用是由单位和个人来共同缴纳的，而工伤保险和生育保险的费用全部由单位承担,个人一分钱也不用缴纳。
而且养老保险单位的缴纳比例为21%，医疗保险为9%，失业保险为2%，生育保险为0.8%，工伤保险为0.5%。
如果大家的工资为3000元，则需要缴纳的养老保险费用为3000× 21%=630元;需要缴纳的医疗保险费用为3000× 9%=270元;需要缴纳的失业保险费用为3000× 2%=60元，需要缴纳的生育保险费用为3000× 0.8%=24元，需要缴纳的工伤保险为3000× 0.5%=15元。所以单位要缴纳的社保费用就为630+270+60+24+15=999元。
二、社保缴费年限要多久
1、养老保险：它的缴费年限必须累计达到15年，在年龄满足要求后才能领取养老金，如果年限不够，是不能领取养老金的。
2、医疗保险：如果大家想要在退休之后终身享受医疗保险待遇，男性的缴费年限就必须累计达到30年，女性的缴费年限必须累计达到25年。
3、失业保险：想要领取失业金，在失业之前缴纳失业保险费用的年限，必须连续达到一年及以上。
4、生育保险：想要报销生育费用，在生育之前缴纳生育保险费用的年限必须达到一年及以上。
5、工伤保险：只要在工作时间内发生工伤事故，就可以获得相应的赔偿。
三、社保有什么用
1、养老保险：缴纳养老保险费用的年限累计达到15年，且参保人的年龄达到法定退休年龄后，就可以申请领取养老金，可以给自己的老年生活提供一些基本的生活保障。
2、医疗保险：购买医疗保险期间，参保人生病去医院治疗产生的费用，就可以按照一定的比例来进行报销，这样参保人自己可以少承担一些损失。
3、失业保险：参保人缴纳失业保险费用的年限达到一年及以上，在失业之后同时满足其它要求，就能领取失业金。可以给大家失业期间提供一些基本的生活保障。
4、生育保险：在生育时只要缴费年限满足要求，就可以报销生育的费用，同时还可以享受产假待遇，领取生育津贴。
5、工伤保险：在工作期间，不幸发生工伤事故，只要满足要求，就可以获得工伤赔偿。
关于工资3000单位给交多少社保的内容讲解就到这里结束了，社保要交多少是根据缴费基数来定的，不同地区的缴费基数不同，所以缴纳的费用也不一样。
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