包含企业养老保险在内的社保五险，都是国家强制用人单位为在职员工缴纳的，以此来让劳动者获得基本的社会保障。关于企业养老保险缴费，许多人并不清楚其中的标准，不知道企业养老保险个人和单位缴费比例一样吗？企业养老保险缴费可以断交吗？一起来看看吧！
一、企业养老保险个人和单位缴费比例一样吗
不一样。
企业养老保险缴费由单位和个人共同承担，但是其对应所应该承担的缴费比例是不同的。单位通常需要较大比例的缴费，而个人仅需要承担较小比例的保费支出。一般来说，企业养老保险缴费，单位的缴费比例通常在18-20%左右，而个人则是8%左右的缴费比例。
不同地区的企业养老保险缴费标准是不同的，因此具体单位和个人缴费比例是多少，需要以当地的实际情况为准，建议直接咨询社保中心进行了解。
二、企业养老保险缴费可以断交吗
可以断交。
企业养老保险缴费年限为十五年，只要职工在退休时交满了至少十五年的养老保险费用，便可以享受养老金待遇。这个十五年的缴费年限是累积计算的，中途可以断交，没有严格的限制。
需要注意的是，职工在工作期间，单位是不能随意断交、漏缴的，否则不仅需要为其进行补缴，还会受到有关部门的处罚。若是职工离职了，那么企业养老保险断交是比较正常且被允许的，重新就业后恢复缴纳即可，没有太大的影响。
三、企业养老保险缴费怎么查询
1、官网查询：登录参保地的人社局官网，在首页中找到“信息查询”栏目，然后选择“社会养老保险查询”，之后便可以查询到个人的养老保险缴费情况。不同人社局官网，其页面布局是不同的，具体的查询方法以页面实际显示的为准。
2、微信查询：微信——我——服务——社保查询——养老保险缴费查询，没有在微信开通电子社保卡服务的地区，是无法直接通过微信查询社保缴费情况的。
3、网点查询：携带个人身份证前往社保服务大厅进行查询，一般在大厅里的自助终端上可以自助完成查询。
以上便是关于企业养老保险个人和单位缴费比例一样吗及相关问题的整理，不同地区的企业养老保险缴费要求不同，具体的要以参保地的实际规定为准，上述内容仅供参考。
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