如今大家都知道企业职工养老保险非常重要，很多有单位的人都会参加企业职工养老保险，也有个人作为灵活就业人员单独参加企业职工养老保险，那么，企业职工养老保险个人和单位缴纳比例一样吗?企业职工养老保险怎么计算?
一、企业职工养老保险个人和单位缴纳比例一样吗
企业职工养老保险个人和单位缴纳比例是不一样的，企业职工养老保险费是由个人和单位共同负担，个人缴纳企业职工养老保险费的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣并建立养老保险个人账户，全部由个人缴费形成，而单位缴纳企业职工养老保险费的比例为本单位工资总额的20%，其中12%进入统筹账户，8%进入个人帐户。
如果是个人以城镇个体工商户、或者灵活就业人员的身份参加企业职工养老保险的，个人缴纳比例也是20%，其中8%记入个人账户，12%进入统筹账户，缴费基数是当地上年度在岗职工平均工资。
二、企业职工养老保险怎么计算
企业职工养老保险的缴费基数基数社保的缴费基数，社保的缴费基数是最高上年度的月平均工资，企业职工养老保险最低缴费基数是上年度月平均工资的60%，最高计算是上年度月平均工资的300%，比如，当地的上年度月平均工资是4000元，那么，企业职工养老保险缴费基数基数2400-12000元，那么，个人应该缴纳的费用最低是192元，最高是960元，单位最低缴纳的费用是480元，最高是2400元，如果工资低于1400元或者高于12000元，就按照最低和最高标准计算。
三、企业职工养老保险个人参保和单位参保有区别吗
企业职工养老保险个人参保和单位参保是有一定的区别：
1、险种不同，个人参保可自行选择参加职工养老保险和职工医疗保险，而单位参保必须依法参加养老保险、医疗医保、失业保险、工伤保险等社会保险。
2、缴费比例不同，个人参保的缴费比例是20%，而随着单位参保的个人缴费比例是8%，单位缴费比例是20%。
3、领取养老保险金的年龄不同，个人参保的女性年满55周岁才能领取养老保险金，而单位参保的女性职工年满50周岁就可以领取养老保险金。
大家从本文可以知道，企业职工养老保险个人和单位缴纳比例不一样，而且是根据缴费基数计算保险费用的，但是，个人参保和单位参保有一定的区别。
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