相信大家对于社保也是不陌生的了，现在基本上的正规公司在员工入职后都会帮忙缴纳社保，毕竟社保达到一定缴纳年限后在咱们退休后还可以领取养老金，那大家知道2022社保最低标准交多少?社保补缴注意事项有哪些吗?感兴趣的跟着小编一起来了解一下吧。
一、2022社保最低标准交多少
缴费标准各地的规定不完全相同，大多数地方都是12到13个缴费档次，最低的缴费标准是每年200元左右，最高的缴费标准是每年5000元左右;在经济比较发达的地方，最低的缴费标准是每年500元以上，最高的可以达到每年9000元左右。如果达到每年9000元左右的标准，这和灵活就业人员缴纳职工养老保险是差不多的。
按照城乡居民养老保险制度的规定，在个人缴费的同时，政府还要给予一定的补贴，这种补贴是按照缴费标准来确定的，个人缴费和政府补贴全部计入个人账户，用于计发个人账户养老金。
二、社保补缴注意事项有哪些
职工与用人单位解除或终止劳动关系后，以个人身份继续参加社会保险的可以补缴单位及个人曾经参保以来欠缴的基本保险费。带本人身份证、解除或终止劳动关系相关证明，填报城镇个人缴交社会保险费申报表，在大厅办理缴费。
在确无能力按时足额缴纳社会保险费的城镇用人单位中就业、未解除或终止劳动关系的人员，经本人申请、单位同意后，可按个人参保办法参加养老、医疗保险。
三、社保断缴会影响退休吗
社保断缴不会影响大家退休，但是根据断缴的时间长短，会对大家的养老金产生一定的影响。我国在办理退休的时候需要达到两个条件，第一是满足法定的退休年龄，按照现在的规定是男性职工60岁，女性职工50周岁，女干部退休55周岁。
第二是要累计缴费年限达到180个月，也就是15年。也就是说，如果大家社保断缴只是断缴了几个月，之后就继续缴纳社保，并且在退休年龄之前，是可以达到15年的最低缴费年限要求的话，是不会对养老金产生太大的影响的。
以上就是2022社保最低标准交多少以及社保补缴注意事项有哪些的相关介绍，希望对大家有所帮助，如果想了解更多社保有关内容可以上马蜂保进行咨询。
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