现在很多企业为了能够留住优秀的人才，提升团队的综合素质，会额外为职工参加企业年金，但是不少人对于企业年金并不太了解，那么，企业年金是什么东西可以提取嘛？领取方式有哪些？今天不妨就跟随小编一起来看一下吧！
一、企业年金是什么东西可以提取嘛
企业年金是一种补充养老保险制度。
企业及其职工在依法参加基本养老保险的前提上，可以自愿选择是否参保，能对养老保险进行补充，可以进一步提升职工在退休后的养老保障，同时这也是一些企业用于留住优秀员工的福利之一。
不过企业年金是不可以随意提取的，除非满足以下要求：
1、职工达到法定退休年龄或完全丧失劳动能力。
2、职工已办理出国定居。
3、职工在退休前身故。
二、企业年金对企业来说主要有什么功能
1、分配功能
企业年金除了具有国民收入的初次分配性质，也具有再分配性质。
2、激励功能
企业年金是企业根据自身的实际情况从而为职工设定的补充养老金形式，有助于一家企业吸引高素质的人才，留住优秀员工，塑造更优秀、稳定的职工队伍，增强企业的凝聚力。
3、保障功能
企业年金可以大大提升职工退休后的养老金待遇水平，在领取基本养老金后，再多一份养老金的待遇，让退休职工老年生活品质更高。
三、企业年金的领取方式有哪些
1、按月领取
职工达到法定退休年龄后，就可以开始领取企业年金，职工是可选按月领取的，同时也比较倡导职工按月领取，更有利于发挥养老保险的作用。
2、分次领取
也可申请分次领取企业年金，领取时可结合自身的需要，选择合适的领取次数。
3、用于购买商业养老保险
职工还可选择不领取年金，将企业年金用于购买其他的商业养老保险，进一步丰富养老保险的方式。
关于“企业年金是什么东西可以提取嘛”的内容，今天就为大家介绍到这里。总的来说，企业年金是养老保险的另一种补充形式，是企业在社保养老保险的基础上，为职工额外增加的补充养老险，原则上来说只有到了法定退休年龄后才能提取。
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