养老保险相关的话题大家都比较关注，相信大家对社保都比较了解，但是企业年金保险却不是很了解，今天小编就给大家分享一下什么是企业年金保险相关的内容。借此机会，顺便还整理了企业年金保险的优缺点的介绍，一起来看看吧！
一、什么是企业年金保险
其就是填补国家基本养老保险的一种补充性养老金制度，能提高职工退休后的生活水平。企业想要办理企业年金保险，必须已经参加了社保，并且还建立了集体协商机制，基本养老保险是国家强制性必须交的，而企业年金保险并不是必须的。
参加企业年金保险，保费同样由企业和职工个人共同缴纳。企业每年缴纳的费用不超过本企业职工工资总额的8%，缴费总额合计不会超过本企业职工工资总额的12%。不过，具体的缴费比例，一般用由企业和职工协商确定。
二、企业年金保险有哪些优点
1、强制储蓄：参加企业年金保险后，能进行强制储蓄。成功参保每年都要交相应的保费，并且交的保费不能随意支取，通常在约定的若干年后才能领取。
2、风险转移：企业年金保险还能转移风险，将养老的风险进行转移，让自己的养老生活能更有保障。并且，转移风险后还能减轻子女的经济负担，到了老了之后不用伸手找子女要钱生活。
3、提高员工待遇：企业年金保险还能提高员工待遇，让企业更加的有吸引力，并且还能享受税收方面的优惠。同时，参保后让企业与员工绑在一起，提供员工工作的稳定性和积极性。
三、企业年金保险有哪些缺点
1、增加企业成本：参加企业年金保险，企业每年需要按照一定比例交保费。虽然企业在员工待遇方面提升了，但是企业的成本会增加，同时也会导致企业的利润变少。
2、员工实际发放工资变少：参加企业年金保险，不仅企业需要交保费，而且员工也要交一部分的保费，这部分的保费就是从工资里面扣除的，因此员工实际发放的工资会变少。
关于什么是企业年金保险的问题，在此就为大家介绍到这里了，可以将其看作我国养老保险制度体系中的第二支柱，不过并不是必须交的。更多相关信息，下期再为大家分享。
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