养老保险保障是我们人人都必要的，而且现在国内的养老问题越来越严重了，人口高龄化给8090后的我们带来了很大的压力，因此已有基础养老保险之后，多数人还会选择补充养老。职业年金作为补充养老保险，是不少人的考虑范围，但多数人并不清楚养老保险职业年金，那下面小编就大家一起了解下。
一、养老保险职业年金是什么
养老保险职业年金是我们国家养老体系中的补充养老保险产品之一，属于养老产业的第二支柱的重要组成部分，它是由部分企业、机关事业单位等为其职员群体投保的，可以提供退休后的企业年金收益，用于作为基础养老金的补充，弥补社保养老保险发放额度的不足。
而且我们要交职业年金的话，需要所在公司可以提供，而且是需要在已有职工养老保险的基础上再进行配置补充的。从功能来看，它除了提供年金外，缴费期间还能抵扣税款。
二、养老保险职业年金需要交多少
一般缴费金额在几百元不等，要看具体的职工薪资水平。当然缴款费用是企业和职工共同承担的：
1、职工本人的养老保险职业年金缴费，是按照本人的平均月度薪资%进行计算的，比如8000元的薪资水平，交年金的话是按照每个人320元来缴费的；
2、所在公司交养老保险职业年金费用，是按照薪资总额%，作为计算公式的，比如一个月发放的工资是300万元，那么需要交的职业年金就是24万元每个月。
三、养老保险职业年金怎么领
领取职业年金，一般是要求我们达到了退休年龄的，符合年龄标准之后可以选择一次性或者分批次（分年/月）进行职业年金的领取，不同的领取方式下，我们需要承担的年金税款是不同的，因为年金领取时是需要缴费的，一次性领取额度更高，高额部分需要承担的缴费比例也更高。
如果直接按照月度领取，则按实际的账户总额/计发月数来计算每月的领取金额。另外如果有提前尚失劳动能力的可以申请提前申领年金，有参保人退休前死亡的，可以一次性领取年金个人账户。
以上就是全文整理的关于养老保险职业年金的具体介绍，它属于我们的补充养老产业中的第二支柱，是部分企事业单位为员工创立的福利，也有公益性和互助性，具体的缴费金额、领取方式分享如上，希望可以帮助您对养老保险职业年金有更全面的认识。
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