社保不仅对我们现在有最基础的保障，包括生病买药可以报销，生育有补贴等，而且对我们退休后也是有保障的，现在一般都公司都会给员工购买社保，那大家知道公司交社保怎么交的?社保包括哪些保障吗?如果不清楚的朋友就一起来看看下面这篇文章吧。
一、公司交社保怎么交的
公司社保就是我们日常说的五险，包括包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。
在比例方面，养老保险单位承担20%，个人承担8%，医疗保险单位承担6%，个人2%;失业保险单位承担2%，个人1%。五险是法定的，是保障劳动者的条款之一，一般公司都会为员工购买的。
二、社保包括哪些保障
社会保险简称社保，按社会保险法的规定，社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
社保是对以后生活的一种保障，社保包括养老保险以及医疗保险等方面，而在就医的时候可以享受给优惠政策缴纳医疗费用不用太多。至于养老方面如果到了法定的年龄也有一定的补贴。
三、如何办理电子社保卡
电子社保卡的办理在线上就可以很快完成，只需动动手指就可以了。当前，我们可通过微信、支付宝、云闪付、各银行APP、人社和政府等当地指定渠道领取。
需要注意的是，电子社保卡领取的前提条件是实体社保卡已激活并正常可用。在这里小编提醒大家，从二代社保卡开始，社保卡就具有两个功能，一个是金融功能，一个是医保功能。金融功能类似银行卡的功能，可以用来取现存钱;社保卡的社保功能可以查询社保缴纳信息等社保业务。
以上就是公司交社保怎么交的以及社保包括哪些保障的相关介绍了，希望对大家有所帮助，如果想了解更多社保有关内容可以上马蜂保进行咨询哦。
推荐阅读：
