五险一金是用人单位为在职员工提供的一项基本保障福利,也是国家要求用人单位必须缴纳的。不过现实生活中,劳动者难免会出现离职、失业等导致五险一金断交的情况;那么五险一金断交多久就作废了?五险一金断交一个月怎么办呢?
一、五险一金断交一个月怎么办
五险一金断交一个月之后,参保人员可以选择及时重复恢复缴纳,也可以选择不予处理。
1、及时重新恢复缴纳:参保人员因为失业导致社保中断的,我们可以在重新就业时重新恢复社保的缴纳;必要时,可以让单位帮忙补缴之前断交的部分;断交不超过三个月都是可以直接补交的。
2、不予处理:虽说五险一金相关保障很重要,但个人没有及时找到工作且不具备自己交社保条件的,可以暂时不予处理。除了部分待遇无法正常享受之外,对其他方面还是没有什么影响的。
二、五险一金断交多久就作废了
不论断交时间长短,五险一金断交并不会导致作废。
五险一金缴纳之后,相关的待遇是直接绑定到个人社保账户以及公积金账户的,即便是中途断交了,只要不注销个人账户,就不会存在作废的情况;社保医保账户有余额的,依旧可以正常刷卡买药支付。
五险一金断交之后,之前缴纳的部分会一直存在个人账户中,之后恢复缴纳便可以一并累积计算;所以五险一金断交之后,大家也并不需要过于慌张,有条件就自行缴纳,没条件也可以暂不处理,不用担心会被作废。
三、五险一金个人怎么交
五险一金个人是没有办法直接交的,想要获得相关保障,通常是通过单位参保,要不就是找第三方机构代缴。
非职工人群可以参加社保,但通常只有养老以及医疗两个方面的保障;非职工人群是没有办法直接参加五险一金的。在没有及时找到工作且个人对五险一金保障有需求的话,可以考虑找第三方的人力资源社保代缴机构。不过社保代缴需要缴纳的费用往往不低,经济条件一般的建议谨慎选择。
以上就是关于五险一金断交多久就作废了及相关事项的说明;五险一金断交不会作废,但为了避免影响个人享受社保待遇,建议大家尽量不要让五险一金出现断交的情况。
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